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En el 2020, Walmart fue la empresa que más ingresos reportó en todo el mundo, con más de 500 mil millones de dólares en ingresos.
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Walmart es la empresa con más empleados en el mundo, en Estados Unidos hay cerca de 1,6 millones de trabajadores.
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El acuerdo de confidencialidad se encarga de proteger la información privada de una empresa para que no sea revelada a personas ajenas de la compañía.
Una empleada de Walmart fue despedida después de trabajar por 16 años debido a un video que se compartió en TikTok ya que con dicho contenido, infringió los derechos de confidencialidad que establece la empresa.
Es bien sabido que al comenzar a laborar, generalmente se firma un contrato de confidencialidad que es un documento legal que se caracteriza por tener los lineamientos necesarios para proteger la información privada de alguna compañía para evitar que cierta información sea revelada a terceros que podrían causar repercusiones por conocer el modo de trabajo de algún lugar. En ocasiones no se toma muy en serio esta parte o simplemente se evita leer con atención , por lo que muchas veces los empleados infringen algunas normas sin siquiera percatarse de ello.
El impacto de Walmart a nivel global
Walmart es una de las compañías más grandes e influyentes en el mundo, pues cuenta con alrededor de 11 mil tiendas divididas en 65 marcas que son repartidas por 28 países. Además, es el propietario y operador de Sam’s Club.
Esta empresa ofrece una gran variedad de productos, muchas familias eligen este establecimiento para realizar sus despensas, por lo que generalmente hay un flujo continuo de ingresos, incluso durante la pandemia por COVID-19, se mantuvieron las ventas, mientras que ciertas empresas se encontraban en crisis, Walmart fue la empresa que más ingresos reportó durante el 2020 en todo el mundo. Es evidente que para mantener un control en los establecimientos de una empresa tan grande como lo es Walmart, se necesita de organización y una acertada sinergia, por lo que no es sorprendente que esta compañía sea la empresa con más empleados del mundo, tan solo en Estados Unidos, la compañía alberga cerca de 1,6 millones de trabajadores. Cabe destacar que en el 2020, hubo un importante incremento, ya que se logró aumentar su facturación con 1,9 por ciento más respecto al año anterior, superando así los 500 mil millones de dólares en ingresos, además también se emplearon a más de 400 mil nuevos empleados, en su mayoría con contratos temporales.
Walmart despide a empleada por violar derechos de confidencialidad en TikTok
Una ex empleada de Walmart fue despedida de la empresa después de trabajar por 16 años, simplemente por cometer un error que no parecía ser tan grave, pues únicamente compartió un video de lo que hacía en su día trabajando para dicha empresa, en su contenido se puede observar que se encuentra realmente agotada, pues el día de inventario puede resultar agobiante, ya que menciona que tuvo pocas horas de sueño, con esto expuso las largas jornadas que demanda la empresa ya que afirmó que trabajó por al menos 17 horas, en el video también se observa un poco de lo que hacen los empleados en los almacenes, en su caso ella mostró que tenía que contar cada artículo de la tienda para su inventario y con ello muestra un aparato con el que escanea ciertos productos y finalmente también compartió como manejaba su tiempo libre.
@stephunleashed You guys keep asking what video got me fired? Here is one of them enjoy ?. the walmart secret apparently ? #DoritosTriangleTryout #gotfired #fyp #viral #trending #walmart #fired #firedfromwalmart #inventory #newopportunities #newyearnewme ♬ original sound – ?stephunleashed?
El video cuenta con casi medio millón de reproducciones, ya que los internautas han mantenido una interacción constante, debido a que sienten confusión de que la empresa haya despedido a esta usuaria simplemente por subir un video a TikTok, pues al parecer no fue del agrado de Walmart que su trabajadora exhibiera las largas jornadas que manejan sus empleados, además de que se mostró detalladamente el modo de manejar el inventario de la empresa, con este caso, muchas personas dudan sobre lo que deben y no compartir en sus redes sociales, pues podrían meterse en problemas con su trabajo.
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