Si te dedicas a alguno de estos trabajos, más temprano que tarde deberás pensar en una nueva opción.
Es un estilo de trabajo para laborar fuera de la oficina con ayuda de diversos dispositivos, para dar continuidad a la operación. Al adoptar movilidad empresarial, podemos acceder a información y aplicaciones corporativas desde cualquier sitio o red, autenticándonos de manera segura, también podemos recibir o enviar información desde diversos dispositivos móviles.
De acuerdo con el Instituto Mexicano de la Propiedad Industrial (IMPI), el 46 por ciento de las solicitudes de marca provienen de la Ciudad de México, Jalisco y Guanajuato, con 804, 483 y 366 registros, mientras que anualmente se registran 112 patentes en todo el país.
Datos del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) refieren que l 50 por ciento de los profesionistas o pasantes en México suelen tener sueldos de entre mil y 4 mil pesos en sus primeros empleos, ya que la mayoría tiene intención de ganar experiencia, mientras que un 17 por ciento tienen sueldos de entre 4 y 6 mil pesos.
Normalmente la relación jefe-empleado tiene altibajos, no obstante, el último sondeo del Trust Barometer, de Edelman, señaló que las compañías tienen problemas de confianza, ya que más de la mitad de los empleados “no confían en sus jefes”, además de que el 60 por ciento de ellos dijeron sentirse preocupados por perder su empleo.
Las compañías tecnológicas que producen los productos o servicios más solicitados del mundo suelen compartir la misma ubicación: Silicon Valley, zona que atrae a miles de trabajadores profesionales que se integran a las filas laborales año con año. Aunque sea oriunda de Seattle, Amazon por sí sola emplea a más de 541 mil 900 empleados en todo el mundo.
Cuando un universitario se integra a su vida profesional suele atravesar experiencias formativas, retos y objetivos a largo plazo que definen un futuro laboral.
Netflix es la compañía de entretenimiento bajo demanda más importante del mundo, pues en su último reporte trimestral reportó más de 5 millones de nuevos usuarios, los que reúne cada tres meses, producto de sus producciones originales como House of Cards, Orange is the New Black, y más recientemente, Stranger Things.
La empresa se ha vuelto un protagonista, ya que la crisis en su reputación de marca se deriva por la mala práctica en la contratación de personal.
El CEO de Tesla, Elon Musk, se ha distinguido por operar su compañía de forma práctico, reduciendo costos al máximo y capacitando a sus empleados, en lugar de apostar por la rotación, aunque recientemente, la compañía tuvo que despedir a cientos de empleados, en medio de las presiones que tiene para entregar su modelo, Model 3.
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