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Si alguien alguna vez soñó con dejar su empleo, al estilo de una película de cine, quizá estos trabajadores de McDonald’s habrían cumplido ese sueño
También se cree que la dueña de muchas de las tiendas Ikea en el mundo habría indebidamente recopilado datos sobre algunos de sus clientes
El asunto ha generado toda clase de comentarios en redes sociales, en donde muchos hacen eco de los “nuevos beneficios” entregados por McDonald’s para lograr conquistar a los empleados.
Lo que ahora sucede con Sanborns no es el primer ni único ejemplo que muestra lo importante que es el actuar de los empleados para cualquier empresa.
Para los colaboradores que brindan atención al cliente, es parte de su normalidad, recibir quejas y muchas veces confundir a los clientes dando falsas expectativas, pero no soluciones concretas.
Amazon aseguró para medios como Business Insider que este documento fue creado “por error” y que ahora se habría “eliminado” para no ser utilizado.
Amazon lanzó el programa WorkingWell, mismo que se materializa, según un comunicado de prensa emitido por la empresa, en una combinación de actividades físicas y mentales, ejercicios de bienestar y apoyo a la alimentación saludable.
Muchas empresas, incluso cuando están perdiendo empleados de izquierda a derecha, no están del todo conscientes de sus errores como negocio
Los trabajadores de Google se están volviendo cada vez más abiertos a temas políticos sobre las preocupaciones éticas así como del poder sin precedentes y sin control de sus empresas.
Para Amazon, la demanda de ecommerce se mantendrá robusta incluso a medida que la gente vaya saliendo a las calles en la era post-pandemia
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