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Black Widow estĆ” protagonizada por Scarlett Johansson, considerada como la actriz mejor pagada durante 2018, segĆŗn un estimado publicado por Forbes.
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Una mujer como protagonista de una cinta de superhƩroes es parte de la diversidad con que las historias logran reflejar los cambios dentro de sus empresas y mercados.
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Marvel se ha consolidado como la productora mĆ”s taquillera, ahora que Avengers: Endagame derrotĆ³ en ingresos a travĆ©s de taquillas a cintas como Titanic y Avatar.
Recurrir a las historias para ser inclusivos se ha convertido en una tarea fundamental en marketing y diversas empresas han adoptado esta dinƔmica con resultados inesperados.
El marketing inclusivo es un concepto que ha comenzado a usarse cada vez mĆ”s, con la muestra de contenidos que demostrar el compromiso de estas empresas con la identificaciĆ³n de los consumidores y el reconocimiento de su diversidad.
Marvel se encuentra en uno de los mejores momentos que una empresa de contenidos puede vivir y el instante tiene que ser aprovechado no solo como negocio, sino como garantĆa de que sus historias saben hablar al consumidor.
La empresa ha comenzado a promocionar Black Widow, la cinta protagonizada por Scarlet Johansson, que supone una esfuerzo total de la empresa por historias incluyentes como la llegada de Tessa Thompson en el papel de Valkyrie, la reina de Asgard que buscarĆ” a su reina en la cinta Thor: Love and Thunder.
Check out this 1st reveal of the keyframe illustration I did for the Black Widow film… & TASKMASTER!!! #blackwidow #taskmaster @MarvelStudios #scarlettjohansson pic.twitter.com/c4504e6BEu
ā Andy Park SDCC 4604 (@andyparkart) 21 de julio de 2019
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Las historias han logrado consolidarse en el mercado con estos esfuerzos y han encontrado nuevas pautas comerciales, a travĆ©s de las cuales parecen entender de mejor forma a la audiencia y hacen eco de ello con contenidos que hoy en dĆa logran mayor aceptaciĆ³n ante el consumidor.
Ante estas acciones vale la pena descubrir quĆ© aspectos motivan la identificaciĆ³n con las audiencias y la proyecciĆ³n del mensaje de diversidad que hoy en dĆa exigen.