En los últimos años, el lenguaje inclusivo pasado de ser una demanda a convertirse, poco a poco, en una tendencia importante de cara al futuro.
Las nuevas generaciones traen consigo un nuevo “chip” integrado; una nueva forma de pensar -y, en ocasiones, de actuar- que está comenzando a llamar la atención por cuestionar todo lo que antes era permitido y que, de alguna forma, vulneraba los derechos de las personas.
Por supuesto, como en toda intención de cambio, siempre existirá un sector que se oponga al cambio mismo. Más allá de que sea bueno o malo, lo cierto es que la sociedad no se detiene y continúa apelando por una era más incluyente.
Dentro de los grandes y más polémicos cambios que se han suscitado en estos últimos años, se encuentra el uso del lenguaje inclusivo, en el cual quepan todas las representaciones y todas las diferencias, sin la necesidad de señalamientos o prejuicios.
Es por eso que, tomando en cuenta que poco a poco se va intentando normalizar esta nueva forma de comunicarse, se está lanzando una plataforma que permite a los usuarios a modificar el lenguaje, digamos, tradicional, para convertirlo en lenguaje inclusivo.
La plataforma lleva por nombre “Themis” y trabaja mediante el uso de la Inteligencia Artificial para transformar textos en lenguaje inclusivo mediante una enorme lista de alternativas de palabras, con el fin de normalizar la inclusión en las conversaciones de todo tipo.
De acuerdo con información de El Sol de México, Sara Llorens, socia fundadora de este sistema de origen español, explica lo siguiente:
“El software está basado en las técnicas más innovadoras de la Inteligencia Artificial. Themis analiza un texto y detecta todas las palabras no inclusivas que forman parte de sus diccionarios. El sistema te muestra sugerencias y al final tú eres quien elige la palabra que más se ajusta a tu criterio, a tu texto y a tu público. Nació como una solución ante una problemática planteada para utilizar el lenguaje inclusivo y visibilizar la presencia de las mujeres”.
Según Llorens, la idea detrás de esta iniciativa es la de ofrecer una solución ante lo que llama el “lenguaje sexista, y presentar una nueva alternativa para aquellos que están sumándose a esta nueva forma de comunicarse.
“En México estamos teniendo diálogo con algunas empresas del sector privado y con ciertas universidades para que tengan a Themis en sus sitios de trabajo y desarrollen el lenguaje incluyente para poco a poco irlo incorporando en la vida cotidiana”, señaló Llorens, también con información de El Sol de México.
Por mencionar un ejemplo de cómo funciona, cuando el usuarios de la plataforma escriba “Diputado”, Themis le ofrecerá como opciones Diputados y Diputadas, legisladores o grupo parlamentario, entre otras y al final será el usuario el que decida cómo escribir.
Sin duda, el tema de la inclusión no deja de llamar la atención y de estar más presente en algunas de las sociedades más importantes del mundo.
En otros rubros, como el de la moda, ha comenzado a ser una de las principales tendencias; marcas como Tommy Hilfiger y Old Navy, por mencionar algunas, han presentado colecciones más incluyentes, enfocadas una generación de personas que se asumen como no binarias.
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