Te presentamos una serie de señales que te harán descubrir si existe alguna persona desleal dentro de tu equipo creativo.

Ser un creativo de la publicidad y del marketing no te exenta de enfrentarte con compañeros desleales que pueden estar jugando con la competencia o trabajando para sí mismos.

Si observas que dentro de tu equipo de trabajo ocurren los siguientes hechos es mejor que estés alerta porque tal vez alguien ahí está saboteando.

– Si las ganancias disminuyen y los contratos dejan de concretarse.

– Si ocurren fugas de información estratégica.

– Si descubres que la competencia se adelanta en procesos que ya tenían pensado en tu equipo de trabajo o les ganan clientes.

– Si ocurren hackeos o ataques en tus redes sociales o portales de internet.

– Si ocurren fugas de capitales o las cuentas no cuadran.

– Si los proyectos se entregan al cliente con deficiencias o errores.

– Si las entregas de trabajo se hacen de manera extemporánea.

¿Ocurre uno o más de estos hechos? Confirma tus sospechas y evalúa lo que sea mejor para que no se rompa la armonía ni peligre el futuro del equipo. Si en tus manos está tomar cartas en el asunto, retirar a esa persona nociva o comunicarlo para que alguien más lo haga, hazlo sin dudarlo.