Por Klaus GĆ©rman Phinder
Muchos piensan que ser exitoso es alcanzar altos ingresos econĆ³micos y ser admirado por ello, cuando en realidad vemos que generalmente eso no nos lleva a la felicidad ni tranquilidad plena; asĆ sucede al hacer la analogĆa con una empresa, ya que el hecho de amasar enormes cantidades de recursos monetarios no implica que Ć©sta trascienda en la sociedad ni sea admirada.
Hace unos dĆas tuve el gusto de intercambiar experiencias con mi padre y retomĆ© grandes enseƱanzas que me gustarĆa compartir. Por ejemplo, creo que de la misma manera en que es importante comunicar las acciones de responsabilidad social de las empresas por ser modelos positivos a seguir, cuando alguien tiene a su alcance compartir una enseƱanza que le pareciĆ³ buena, eso realmente nos hace sentir socialmente responsables porque dejamos nuestra parte egoĆsta al abrirnos y ser Ćŗtiles a los demĆ”s a partir de una experiencia particular.
Mi padre siempre fue una persona muy trabajadora, persistente y capaz de lograr cualquier cosa que se propusiera y aunque esas virtudes pudieran haber sido el mejor legado que me podrĆa haber dejado, todavĆa le dio tiempo de invitarme a desarrollar un proyecto, con lo que me reiterĆ³ que “el Ć©xito serĆa saber encauzar ese esfuerzo sin descuidar nuestras responsabilidades y acciones ante los demĆ”s (familia, amistades, socios, colegas, sociedad en general)”; por lo que yo entendĆ que eso era lo que realmente lo tenĆa motivado, contento, lo hacĆa ver exitoso y generoso ante todos y lo mĆ”s importante, lo que lo harĆa trascender para siempre, sobre todo ahora que ya no estĆ” con nosotros.
Lo anterior parece algo sencillo y lĆ³gico de seguir como individuo, pero si lo extrapolamos y hacemos la analogĆa necesaria entre las personas y las empresas (sin olvidar que las empresas estĆ”n conformadas por personas); llegamos a la conclusiĆ³n que si las compaƱĆas consideran sus responsabilidades y acciones ante sus grupos de interĆ©s (socios, empleados, clientes, proveedores, autoridades y organizaciones no lucrativas) en cada uno de sus nuevos proyectos, realmente lograrĆ”n trascender como buenos ciudadanos corporativos que se respetarĆ”n y se admirarĆ”n por siempre.
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Klaus GĆ©rman Phinder, consultor y director general de Promotora ACCSE (AcciĆ³n Social Empresarial), agencia especializada en Responsabilidad y Mercadotecnia Social.