• La multinacional estadounidense registró 250 mil millones de dólares estadounidenses de ingresos en 2021.

• En el 2022, Alphabet, la casa matriz del gigante tecnológico, reportó contar con 156 mil empleados.

• A los empleados de la compañía se les denominan “Googlers”, los recién llegados son apodados “Nooglers”.

En las últimas semanas, muchas empresas en el mundo, han presentado diversos despidos en sus plantillas, por la fuerte crisis económica que se vive a nivel global. Una de estas empresas ha sido Google, que ha dado de baja a más de 12 mil empleados y muchos desconocían de su futuro, así lo contó una ex empleada de la compañía tecnológica en un video en TikTok.

A medida que las empresas globales luchan por mantenerse a flote y reducir costos, los despidos se consideran la forma más directa de hacerlo. El pasado 20 de enero, en un comunicado, Google confirmó los despidos que afectarán a sus trabajadores de todo el mundo.

Recordemos que Alphabet, empresa matriz de Google, según su reporte del 2021, dio empleo a más de 156 mil personas, lo que supone un incremento de más de 21 mil trabajadores respecto a 2020.

En ese sentido, los despidos se suman a los más de 60 mil que ejecutaron las tecnológicas en los últimos meses, incluidos 11 mil en Meta Platforms, casi 4 mil en Twitter y más de 10 mil en Amazon.

La historia

A través de un video en TikTok, una ex empleada de Google compartió cómo es el “día en la vida de una empleada despedida”.

La grabación que se ha viralizado capta la angustia después de descubrir que era uno de los 12 mil trabajadores despedidos por el gigante tecnológico a principios de esta semana.

La mujer, que se identifica como Nicole Tsai, rompe en llanto en el video mientras narra “un día en mi vida que me despidieron en Google”.

“Así que me desperté con este mensaje realmente ominoso de mi jefe y, sinceramente, no tenía idea de qué se trataría, así que la llamé en el momento en que me desperté y vi esto”, dice Tsai en el clip de 90 segundos que ha sido visto más de 4,6 millones de veces.

En la grabación, la joven, que reside en California, publicó una captura de pantalla del mensaje de texto que recibió de su jefa y que decía: “Hola, Nicole, no dudes en llamarme”.

@nicolesdailyvlog The Google layoffs were not how I expected to start off 2023, but I know it’s only up from here ? #techlayoffs #googlelayoffs #techgirl #corporatelife #techvlog #dayinmylife #techlayoffs2023 ♬ Flowers – Miley Cyrus

Tsai dice en el clip que su jefe le dijo que “revise las noticias y su correo electrónico”. Cuando Tsai intentó iniciar sesión en su correo electrónico empresarial, recibió un mensaje que decía: “No tiene acceso”.

“Llamé a mi jefe y lloramos por teléfono porque también se estaba enterando de mi despido por primera vez hoy”, indica.

Luego, en el video también muestra capturas de pantalla de mensajes de texto que Tsai envió y recibió a personas de su equipo y otras dentro de la empresa a quienes también se les dijo que estaban sin trabajo.

La ex empleada de Google se hace eco de una queja similar hecha por empleados despedidos que han sido citados en los informes de los medios diciendo que la decisión sobre a quién despedir “no se basó en el desempeño”.

“Me conecte a LinkedIn y note que había otros en el mismo barco, que también fueron despedidos. La experiencia de iniciar sesión en LinkedIn y leer sobre el despido de otras personas no fue buena para mi salud mental”, dice.

En ese mismo contexto, este panorama fue confirmado durante una tensa reunión de todos, a principios de esta semana, el CEO de Google, Sundar Pichai, fue bombardeado con preguntas de empleados ansiosos que temían que se produjeran más despidos.

Pichai negó que los despidos se hayan realizado al azar e instó a sus empleados a mantenerse enfocados en sus trabajos mientras la compañía navega por un terreno económico difícil que ha obligado a otros gigantes tecnológicos a sacrificar trabajadores.

Pichai reconoció que “también estaba muy triste por la pérdida de algunos colegas realmente buenos en toda la empresa”.

Un caso parecido al de esta documentación de la ex empleada de Google, se vivió, cuando Elon Musk tomó el liderazgo de Twitter, y despidió a una gran parte de la fuerza laboral, donde los trabajadores acudieron en masa a las redes sociales para contar su experiencia en dicho momento.

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