El próximo lunes 16 de septiembre 2024 se celebra el Día de la Independencia de México, una fecha que la Ley Federal del Trabajo (LFT) reconoce como día de descanso obligatorio. Esto implica que los trabajadores tienen derecho a no laborar y, en caso de hacerlo, deben recibir una remuneración especial.
¿Qué dice la Ley Federal del Trabajo? ¿Cómo se paga el 16 de septiembre?
Si eres trabajador y tu patrón te pide trabajar en un día oficial no laborable, como es el caso de este lunes 16 de septiembre 2024, es importante que conozcas lo que señala el artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo:
“Las y los trabajadores quedarán obligados a prestar los servicios y tendrán derecho a que se les pague, independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado.
“Adicional a lo anterior, si de acuerdo al calendario el día de descanso obligatorio llegará a coincidir con el día de descanso semanal, es decir el día domingo, la o el patrón deberá de cubrirle al trabajador(a) el pago de la prima dominical que marca el artículo 71 de la Ley Federal del Trabajo el cual señala: Las y los trabajadores que presten servicio en día domingo tendrán derecho a una prima adicional de un veinticinco por ciento, por lo menos, sobre el salario de los días ordinarios de trabajo.
“Derivado de lo anterior las y los trabajadores recibirán el triple del salario por ese día, más la prima dominical”.
En el caso del 16 de septiembre 2024, al ser festivo oficial, si te toca laborar ese día, te deben dar un pago extra.
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¿Cómo calcular cuánto me pagarán si trabajo el 16 de septiembre?
Según el artículo 75 de la LFT, cuando un empleado trabaja en un día de descanso obligatorio, el patrón está obligado a pagar, además del salario correspondiente al día, un salario doble por el servicio prestado. En otras palabras, el trabajador debe recibir el triple de su salario diario por laborar en esta fecha.
Para explicar lo anterior te ponemos un ejemplo de un trabajador que recibe un salario diario de 300 pesos y asistirá a laborar el día 16 de septiembre:
- Salario diario: $300 pesos.
- Pago doble por trabajar en día festivo: $600 pesos.
- Total a recibir: $900 pesos.
¿Abren los bancos el 16 de septiembre?
En lo que se refiere a los bancos el lunes 16 de septiembre 2023 las sucursales NO abren, debido a que es un día festivo oficial de acuerdo a lo considerado en la Ley Federal del Trabajo y para la Comisión Nacional Bancaria y de Valores (CNBV).
Desfile militar 2024
El próximo lunes 16 de septiembre también se realiza el tradicional Desfile Cívico Militar en el que participarán efectivos de la Secretaría de la Defensa Nacional (SEDENA) y la Secretaría de Marina (SEMAR).
¿El 15 de septiembre es festivo oficial?
Aunque el 15 de septiembre se trata de una fecha especial para los mexicanos, este día no es festivo oficial. Así que si te toca laborar ese día no recibes un pago triple por ser 15 de septiembre, aunque en este año al caer en domingo, deberás recibir un monto extra de prima dominical.
