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¿El 1 de octubre es feriado? ¿Por qué no se trabaja? Esto dice la Ley Federal del Trabajo

1 de octubre

¿El 1 de octubre es festivo oficial? ¿Por qué no se trabaja? ¿Se trabaja? ¿Qué dice el artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo sobre esta fecha? Son solo algunas de las múltiples búsquedas que hay en Google sobre esta fecha.

A unos días de que inicie octubre, se incrementa el interés sobre lo que ocurrirá. A continuación te compartimos información útil sobre este día.

¿El 1 de octubre 2024 es feriado?

Sí. El Senado de la República aprobó que esta fecha sea considerada como un día festivo oficial.

¿Por qué no se trabaja el 1 de octubre?

Porque será el cambio de gobierno. Es el día en que tomará posesión Claudia Sheinbaum Pardo como Presidenta de la República.

Con 116 votos a favor y cero en contra, los senadores dieron luz verde a una reforma que establece el 1 de octubre de cada seis años, como día de descanso obligatorio. Esta medida coincide con la transmisión del Poder Ejecutivo, cuando la o el titular de este poder asume su cargo.

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La reforma busca armonizar la Ley Federal del Trabajo con el artículo 83 de la Constitución, lo que significa que cada seis años, cuando tome posesión en Presidente o Presidenta de la República, los trabajadores tendrán un día de descanso oficial.

Este nuevo día de descanso es producto de una reforma en la Ley General de Instituciones y Procedimientos Electorales (LGIPE) y fue aprobada por el Congreso mexicano el 17 de noviembre de 2021.

Dicha reforma entró en vigor el 1 de enero de 2023 y prevé que el cambio de poderes se realice el 1 de octubre y no el 1 de diciembre, como anteriormente ocurría.

¿Qué dice la Ley Federal del Trabajo?

Esta es quizá una pregunta que muchos se realizan, lo mismo los trabajadores que los responsables de Recursos Humanos.

La Ley Federal del Trabajo (LFT) establece en su artículo 74, que los días feriados o festivos tienen como finalidad permitir que los trabajadores conmemoren fechas cívicas o religiosas significativas para México.

Estos días de descanso obligatorio son fundamentales para garantizar que los trabajadores tengan tiempo para relajarse y participar en actividades importantes para su cultura y sociedad.

Los días de descanso obligatorio se encuentran señalados en el artículo 74 de la LFT. ACTUALMENTE, la ley considera las siguientes fechas:

  • I. El 1 de enero;
  • II. El primer lunes de febrero en conmemoración del 5 de febrero;
  • III. El tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo;
  • IV. El 1 de mayo;
  • V. El 16 de septiembre
  • VI. El tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre;
  • VII. El 1 de diciembre de cada seis años, cuando corresponda a la transmisión del Poder Ejecutivo Federal; (Esta fecha se cambia al 1 de octubre)
  • VIII. El 25 de diciembre, y
  • IX. El que determinen las leyes federales y locales electorales, en el caso de elecciones ordinarias, para efectuar la jornada electoral.

¿Por qué el 1 de octubre aún no está en el artículo 74?

Por una razón muy sencilla: porque aún no ha sido discutida, votada y eventualmente aprobada por la Cámara de Diputados.

La sesión del pleno de la Cámara Baja será el martes 24 de septiembre, se prevé que en esta fecha los legisladores puedan aprobar la propuesta. Una vez publicada, quedará hecha la modificación.

¿Abren los bancos el 1 de octubre?

No. La Comisión Nacional Bancaria y de Valores (CNBV) informó a través de sus redes sociales que el próximo martes NO abren los bancos, así que para las operaciones y trámites que tengas pendientes en sucursal, te recomendamos planearlos con anticipación.

¿Hay clases el 1 de octubre?

Hasta el momento de escribir este contenido, la Secretaría de Educación Pública (SEP) no ha informado sobre si el martes 1 de octubre no hay clases.

Sin embargo, por ser considerado festivo oficial, se espera que una vez que se aprueben las modificaciones a la ley, la dependencia realice el ajuste.

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