México, D.F.- El 43 por ciento de los ceos en Estados Unidos utiliza las redes sociales para uso personal y de éstos, un 78 por ciento prefiere a Facebook, de acuerdo con un estudio de la agencia de relaciones públicas Burson-Marsteller sobre el impacto de estos foros en la empresa.
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El estudio también revela que los ejecutivos utilizan este sitio, entre otras cosas, para vigilar la transparencia y reputación que los empleados manifiestan sobre su compañía.
“Hacer del dominio público hasta el más mínimo detalle de la vida personal es una característica de las redes sociales que pone en aprieto a más de un trabajador, al grado de convertirse en una “ventana espía”, señala el experto en Comunicación Organizacional y catedrático del Tec de Monterrey Ciudad de México, Jesús Meza.
