¿Cuánto ganan los soldados en el Ejército? ¿Cuál es el sueldo de los militares mexicanos? Es una de las preguntas más buscadas en Google sobre la Secretaría de la Defensa Nacional (SEDENA.
En México, el Ejército Mexicano y la Fuerza Aérea (FAM) juegan un papel esencial en la protección y seguridad del país; ambas instituciones, junto con la Secretaría de Marina (Semar) han realizado una amplia gama de tareas que van más allá de la seguridad nacional durante los últimos años.
Uno de los primeros compromisos de la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo fue el de buscar un incremento en los ingresos del personal militar.
Sueldo de los militares en el Ejército Mexicano 2024
El ingreso de los militares mexicanos se compone de varias partes. En primer lugar, está el haber, que representa el sueldo base de cada grado, y el sobrehaber, que es un porcentaje adicional sobre el sueldo base, generalmente del 90%. A medida que se avanza en la jerarquía militar, ambos componentes aumentan considerablemente. Por ejemplo:
Un General de División, el rango más alto en el Ejército, recibe un haber de $18,022.73 pesos, más un sobrehaber de $16,220.46 pesos.
Por otro lado, un Soldado, el rango más bajo, percibe un haber de $4,410.69 pesos, más un sobrehaber de $3,969.62 pesos.
Este salario base varía dependiendo del nivel jerárquico, pero es solo una parte de las percepciones totales que los militares reciben.
Compensaciones adicionales y percepciones garantizadas
Además del haber y el sobrehaber, los militares también reciben diversas compensaciones. La más significativa es la compensación garantizada, que puede superar los $153,000 pesos mensuales para un General de División, y bajar a $7,293.65 pesos para un Soldado. Estas compensaciones son parte del esfuerzo del gobierno por mantener un ingreso competitivo para las Fuerzas Armadas.
Otra compensación importante es la compensación técnica al servicio, la cual reconoce la experiencia y las habilidades técnicas que el personal militar adquiere a lo largo de su carrera. Esta cantidad puede variar según el rango y va desde los $157.95 pesos para un General de División hasta los $75.55 pesos para un Capitán Segundo.
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De acuerdo con información del sitio web de la SEDENA, estos son los sueldos de los militares mexicanos.
- General de División:
- Total: 189,201.90
- Monto Neto: 132,683.99
- General de Brigada:
- Total: 172,214.88
- Monto Neto: 121,603.34
- General Brigadier:
- Total: 149,968.85
- Monto Neto: 107,058.75
- Coronel:
- Total: 124,373.79
- Monto Neto: 89,386.91
- Teniente Coronel:
- Total: 82,396.50
- Monto Neto: 61,748.01
- Mayor:
- Total: 64,308.60
- Monto Neto: 49,217.31
- Capitán Primero:
- Total: 53,474.19
- Monto Neto: 42,359.51
- Capitán Segundo:
- Total: 48,643.33
- Monto Neto: 39,565.89
- Teniente:
- Total: 31,448.88
- Monto Neto: 25,696.37
- Subteniente:
- Total: 20,628.61
- Monto Neto: 17,001.94
- Sargento Primero:
- Total: 19,689.15
- Monto Neto: 16,005.34
- Sargento Segundo:
- Total: 19,050.64
- Monto Neto: 15,548.53
- Cabo:
- Total: 17,434.34
- Monto Neto: 14,279.55
- Soldado:
- Total: 16,523.96
- Monto Neto: 14,411.03
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Grados y jerarquías del Ejército Mexicano
El origen de las divisas fue distinguir las hazañas logradas durante los combates. Actualmente se utilizan para distinguir las jerarquías deben ser de metal y se usarán en las palas y sobrehombreras.
A continuación te compartimos los diferentes grados y jerarquías militares mexicanos de la SEDENA.
- General Secretario de la Defensa Nacional. Águila del Escudo Nacional dorada y cuatro estrellas plateadas y al final de la pala el vivo dorado.
- General de División. Águila del Escudo Nacional dorada y tres estrellas plateadas y al final de la pala el vivo dorado.
- General de Brigada o de Ala. Águila del Escudo Nacional dorada y dos estrellas plateadas y al final de la pala el vivo dorado.
- General Brigadier o de Grupo. Aguila del Escudo Nacional dorada y una estrella plateada y al final de la pala el vivo dorado.
- Coronel. Está representado por tres estrellas doradas, colocadas en forma de triángulo isósceles, con vivos del color del arma o servicio al que pertenece al final de la pala.
- Teniente Coronel. Dos estrellas doradas, colocadas en forma paralela al borde exterior de la pala, con vivos de color del arma o servicio al que pertenece al final de la pala.
- Mayor. Una sola estrella dorada colocada al centro de la pala y vivos del arma al que pertenece al final de la pala.
- Capitán Primero. Su distintivo son tres barras doradas de igual longitud, en la orilla de la pala, el color del arma o servicio al que pertenecen.
- Capitán Segundo. Tres barras doradas, las de los extremos de igual longitud y la del centro más corta; en la orilla de la pala el color del arma o servicio al que pertenece.
- Teniente. Son dos barras paralelas de color dorado y a la orilla de la pala el color distintivo de su arma o servicio.
- Subteniente. Una barra dorada al centro de la pala, en la orilla el color distintivo del arma o servicio al que pertenece.
- Sargento 1/o. Lleva tres cintas negras separadas por vivos del color del arma o servicio a que pertenece, colocadas a lo ancho de la sobrehombrera o pala. En la orilla, el mismo color distintivo.
- Sargento 2/o. Lleva dos cintas negras separadas por vivos del color del arma o servicio a que pertenece, colocadas a lo ancho de la sobrehombrera o pala. En la orilla, el mismo color distintivo.
- Cabo. Lleva una cinta negra con vivos del color del arma o servicio a que pertenece, colocada a lo ancho de la sobrehombrera o pala. En la orilla, el mismo color distintivo.
- Soldado. Lleva la sobrehombrera o pala sin ningún distintivo. En la orilla de la misma, el color del Arma o Servicio a que pertenece.
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Prestaciones que otorga SEDENA a los militares mexicanos
El sueldo de los integrantes del Ejército Mexicano y Fuerza Aérea se compone de los siguientes rubros que te enlistamos a continuación:
Haberes
Remuneraciones al personal que desempeña sus servicios en el Ejército, Fuerza Aérea y Armada Nacionales.
Sobrehaberes
Remuneraciones adicionales que se cubre al personal militar en activo en atención al incremento en el costo de la vida o insalubridad del lugar donde preste sus servicios.
Compensación Técnica al Servicio
Asignaciones destinadas a cubrir servicios transitorios que presten los Diputados y Senadores del Congreso de la Unión y su personal administrativo, así como el personal civil y militar, diferentes a los señalados en la partida 13403 compensaciones por servicios especiales.
Compensación Garantizada
Asignaciones que se otorgan de manera regular y se pagan en función de la valuación de puestos y del nivel salarial a los servidores públicos de enlace, de mando y homólogos, en términos de los tabuladores autorizados.
Asignaciones Adicionales al Sueldo, Despensa y Ayudas para servicio
Importes en efectivo que el ejecutivo federal otorga a los servidores públicos de las dependencias y entidades como apoyo a la economía familiar. Incluye previsión social múltiple, compensación por desarrollo y capacitación, entre otras.
Asignaciones de Técnico Especial
Remuneraciones complementarias a los haberes de los Generales del Ejército y Fuerza Aérea, así como de los Almirantes de la Armada que sean autorizadas por el titular del ramo y las que éste mismo autorice en casos especiales para los Jefes y Oficiales del Ejército y Fuerza Aérea, Capitanes y Oficiales de la Armada.
Fondo de Ahorro (F.A.)
Asignaciones destinadas a cubrir las cuotas que corresponden al Gobierno Federal para la constitución de este fondo, en los términos de la Ley del Instituto de Seguridad Social para las Fuerzas Armadas Mexicanas.
Seguro Colectivo de Retiro (S.C.R.)
Asignaciones destinadas a cubrir las primas que correspondan a las dependencias y entidades, por concepto del seguro colectivo de retiro del personal a su servicio, según acuerdos contractuales establecidos.
Impuesto Sobre la Renta (I.S.R.)
Es el pago a que están obligadas las personas físicas y las morales, conforme a la Ley del Impuesto Sobre la Renta, aplicándose al personal militar en cumplimiento a lo estipulado en el Título IV, Capítulo I de esta Ley y mismo Título y Capítulo de su Reglamento.
Prima vacacional
Anualmente se cubre 20 (veinte) días de haberes (sueldo base) por concepto de prima vacacional.
Aguinaldo
40 (cuarenta) días de haberes (sueldo base) por concepto de gratificación de fin de año.
Prima de perseverancia
De conformidad con la Ley de Ascensos y Recompensas del Ejército y Fuerza Aérea Mexicanos, se cubren los siguientes porcentajes como prima de perseverancia en base en el haber mensual:
| Años de servicio | Porcentajes |
| 10 | 10% |
| 15 | 15% |
| 20 | 20% |
| 25 | 25% |
| 30 | 30% |
| 35 | 35% |
| 40 | 40% |
| 45 | 45% |
| 50 | 50% |
Además, al personal que acredita estudios a nivel licenciatura y que reúna los requisitos establecidos por esta SEDENA, se le otorga una “Asignación de Técnico” equivalente al (40% del haber) mensual.
Otros beneficios que reciben los militares mexicanos
Los hombres y mujeres que ingresan a la SEDENA tienen acceso a las siguientes prestaciones y beneficios a partir de que están en activo:
I. Servicio médico integral para el militar y sus derechohabientes;
II. Prestaciones y beneficios económicos al ingreso al Instituto Armado
-
- Haber y sobrehaber mensual.
- Primas vacacionales.
- Compensación de fin de año.
- Fondo de ahorro.
- Compensación por servicios.
- Seguro de vida.
- Seguro colectivo de retiro.
- Ayuda para gastos de sepelio en caso de defunción de derechohabientes del militar.
- Pagas de defunción en caso de muerte del militar.
- Servicio funerario.
- Centros de bienestar infantil.
- Farmacias económicas.
- Tiendas y centros de servicio.
- Casa habitación en renta.
- Periodos vacacionales y otorgamiento de licencias ordinarias.
- Pensión para los derechohabientes en caso de muerte del militar.
- Servicios turísticos realizados mediante convenios con sociedades civiles y otras Dependencias Federales.
- Becas ISSFAM (para hijos del personal militar con jerarquía de Soldado a Sargento 1/o.).
- Convenios con universidades e instituciones educativas para realizar estudios a nivel superior, maestría y doctorado dependiendo de la escolaridad con que cuente el interesado.
- Becas y créditos de capacitación científica y tecnológica dependiendo de la escolaridad con que cuente el interesado.
Otras prestaciones y beneficios económicos para el personal del Ejército Mexicano que cumple ciertos requisitos:
- Haber de retiro después de 20 años de servicios prestados al Instituto Armado.
- Casa hogar para retirados para personal retirado con más de 60 años de edad.
- Préstamos Quirografarios Normal (a partir 1 Año, 2 Meses de tiempo de servicios para jerarquía de Soldado hacia adelante), Especial (a partir de 10 años de tiempo de servicios para personal de Sargentos 2/os. y Cabos y de 8 Años para Sargento 1/o.).
- Préstamos hipotecarios para personal de tropa con más de 7 años de servicios por parte del Banco del Ejército y con 10 años por parte del I.S.S.F.A.M.
- Reconocimientos y recompensas con motivo de actos sobresalientes en las diferentes actividades que desarrolla en el Ejército Mexicano.
- La posibilidad de ingresar a alguno de los planteles militares de formación de la SEDENA, a fin de superarse profesionalmente.
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