¿Cuántos días de aguinaldo reciben los militares que pertenecen a la Secretaría de la Defensa Nacional (Sedena)? La institución está integrada por más de 220 mil militares mexicanos, quienes realizan carrera en el Ejército o Fuerza Aérea.

El aguinaldo es uno de los temas que más interés despierta en las búsquedas de Google durante el mes de noviembre.

En la Sedena hay tropa, oficiales, jefes y generales. Estos grados en la escala jerárquica del Ejército y Fuerza Aérea Mexicanos tienen por objeto el ejercicio de la autoridad: de mando militar, de actividad técnica o administrativa.

Los militares que forman parte del Ejército Mexicano y Fuerza Aérea reciben una remuneración mensual, la cual recibe el nombre de “haber”. Además, los integrantes de la Sedena cuentan con una serie de prestaciones que complementen su ingreso.

Aguinaldo para militares de la Sedena

Por ley, los integrantes del Ejército Mexicano y Fuerza Aérea reciben también aguinaldo y prima vacacional.

De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo (LFT), los civiles que son empleados en la iniciativa privada deben recibir al menos 15 días de aguinaldo y 25% del monto percibido por el periodo de vacaciones.

En el caso de los militares mexicanos, este es el monto que perciben por ambos conceptos:

• Prima vacacional. Anualmente se cubre 20 días de haberes (sueldo base) por concepto de prima vacacional.
• Aguinaldo. 40 días de haberes (sueldo base) por concepto de gratificación de fin de año.

El aguinaldo de los militares mexicanos se paga en dos exhibiciones.  Una antes de la primera quincena de noviembre, esto con la finalidad de incentivar el consumo durante El Buen Fin, al igual que ocurre con otros empleados del sector público.

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Ejército Mexicano y FAM: sueldos

• Haberes. Remuneraciones al personal que desempeña sus servicios en el Ejército, Fuerza Aérea y Armada Nacionales.
• Sobrehaberes. Remuneraciones adicionales que se cubre al personal militar en activo en atención al incremento en el costo de la vida o insalubridad del lugar donde preste sus servicios.
• Compensación Técnica al Servicio. Asignaciones destinadas a cubrir servicios transitorios que presten los Diputados y Senadores del Congreso de la Unión y su personal administrativo, así como el personal civil y militar, diferentes a los señalados en la partida 13403 compensaciones por servicios especiales.
• Compensación Garantizada. Asignaciones que se otorgan de manera regular y se pagan en función de la valuación de puestos y del nivel salarial a los servidores públicos de enlace, de mando y homólogos, en términos de los tabuladores autorizados.
• Asignaciones Adicionales al Sueldo, Despensa y Ayudas para servicio. Importes en efectivo que el ejecutivo federal otorga a los servidores públicos de las dependencias y entidades como apoyo a la economía familiar. Incluye previsión social múltiple, compensación por desarrollo y capacitación, entre otras.
• Asignaciones de Técnico Especial. Remuneraciones complementarias a los haberes de los Generales del Ejército y Fuerza Aérea, así como de los Almirantes de la Armada que sean autorizadas por el titular del ramo y las que éste mismo autorice en casos especiales para los Jefes y Oficiales del Ejército y Fuerza Aérea, Capitanes y Oficiales de la Armada.
• Fondo de Ahorro (F.A.). Asignaciones destinadas a cubrir las cuotas que corresponden al Gobierno Federal para la constitución de este fondo, en los términos de la Ley del Instituto de Seguridad Social para las Fuerzas Armadas Mexicanas.
• Seguro Colectivo de Retiro (S.C.R.). Asignaciones destinadas a cubrir las primas que correspondan a las dependencias y entidades, por concepto del seguro colectivo de retiro del personal a su servicio, según acuerdos contractuales establecidos.
• Impuesto Sobre la Renta (I.S.R.). Es el pago a que están obligadas las personas físicas y las morales, conforme a la Ley del Impuesto Sobre la Renta, aplicándose al personal militar en cumplimiento a lo estipulado en el Título IV, Capítulo I de esta Ley y mismo Título y Capítulo de su Reglamento.

Además, al personal que acredita estudios a nivel licenciatura y que reúna los requisitos establecidos por esta SEDENA, se le otorga una “Asignación de Técnico” equivalente al (40% del haber) mensual.

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La Prima de perseverancia cubre los siguientes porcentajes con base en el haber mensual:

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Otras prestaciones y beneficios que reciben los integrantes del Ejército Mexicano

Los integrantes de la SEDENA tienen acceso a las siguientes prestaciones y beneficios a partir de que están en activo:

• Aguinaldo de 40 días
• Servicio médico integral para el militar y sus derechohabientes
• Ayuda para gastos de sepelio en caso de defunción de derechohabientes del militar.
• Pagas de defunción en caso de muerte del militar.
• Servicio funerario.
• Centros de bienestar infantil.
• Farmacias económicas.
• Tiendas y centros de servicio.
• Casa habitación en renta.
• Periodos vacacionales y otorgamiento de licencias ordinarias.
• Pensión para los derechohabientes en caso de muerte del militar.
• Servicios turísticos realizados mediante convenios con sociedades civiles y otras Dependencias Federales.
• Becas ISSFAM (para hijos del personal militar con jerarquía de Soldado a Sargento 1/o.).
• Convenios con universidades e instituciones educativas para realizar estudios a nivel superior, maestría y doctorado dependiendo de la escolaridad con que cuente el interesado.
• Becas y créditos de capacitación científica y tecnológica dependiendo de la escolaridad con que cuente el interesado.
• Haber de retiro después de 20 años de servicios prestados al Instituto Armado.
• Casa hogar para retirados para personal retirado con más de 60 años de edad.
• Préstamos Quirografarios Normal (a partir 1 Año, 2 Meses de tiempo de servicios para jerarquía de Soldado hacia adelante), Especial (a partir de 10 años de tiempo de servicios para personal de Sargentos 2/os. y Cabos y de 8 Años para Sargento 1/o.).
• Préstamos hipotecarios para personal de tropa con más de 7 años de servicios por parte del Banco del Ejército y con 10 años por parte del ISSFAM.
• Reconocimientos y recompensas con motivo de actos sobresalientes en las diferentes actividades que desarrolla en el Ejército Mexicano.
• La posibilidad de ingresar a alguno de los planteles militares de formación de la SEDENA, a fin de superarse profesionalmente.